濮陽市綠源面業有限公司，座落于豫北中原優質小麥基地，交通便利。公司占地面積35畝，日處理小麥300噸，年創產值8000萬元。是目前濮陽地區較大的面粉加工基地。公司現有員工180名，其中技術人員25人，技術實力雄厚。聘請鄭州糧食學院制粉專家為公司常年技術顧問，定期進行技術指導，為公司的長遠發展奠定了雄厚的科技基礎。
本公司以科學的管理體制和完善的管理制度，以“質量高于生命，信譽重于泰山”的經營理念，強力推行品牌戰略。公司屬民營企業，注冊資本700萬元，資信等級為AAA級。主要品種有饅頭粉、面條粉、包子粉、超級特一粉、特一粉、特二粉等，“格蘭”牌各系列面粉投放市場幾年來，以其品質優良，味道鮮美，營養豐富，安全方便的特點，受到廣大消費者的一致好評，市場份額逐年增大，暢銷北京，內蒙，太原，天津及濮陽周邊縣市，年銷售量在8萬噸以上，取得了明顯的經濟效益和社會效益，“格蘭”的品牌形象已在廣大消費者中得以形成認可，從而成為千家萬戶的首選品牌。
我公司高度重視化企業文化建設和和諧型企業建設，一是加快推進以“追求卓越的爭先精神；學習創新的時代精神；誠實寬容的做人精神；負責主動的敬業精神；通力合作的團隊精神；吃苦耐勞的戰斗精神；精打細算的當家精神；客戶至上的服務精神”為主要內容的綠源精神的建設，促進含有十方面內容的企業文化體系的建立，明確萬嘉公司發展壯大的全部宗旨都基于一條重要的原則——分享與關懷。公司按照“以人為本、創新發展”的經營理念，以“分享和關懷”為企業的基本信念，以“以誠信凝聚客戶，服務于城市農村千家萬戶”為經營的最高目標，堅持“造物先塑人”，努力提高員工的素質，增強員工的公眾形象和社會責任，在公司內形成了“學習、團結、關愛、感恩”的和諧氛圍。
公司從制訂和完善規章制度入手，把每個環節都納入規范化管理，做到了員工的生產操作有章可循、違章必究；二是強化員工培訓，定期不定期向員工講解公司規章制度，作業指導書，并實行業務素質考核，考核合格持證上崗，連續兩次不合格予于辭退；三是建立督查組織，督察員在車間各個工序不間斷的巡視督查，及時發現問題解決問題，對違犯操作規章沒有造成損失的進行黃牌警告，造成經濟損失的加倍賠償，從而提高了照章操作的自覺性；四是從源頭抓質量，只加工Ⅰ，Ⅱ等小麥，且儲存年限都在2年以內，從而為加工高等面粉提供了原料保證。五是加強檢驗、檢測工作，公司化驗室堅持每班2次抽樣檢驗，按照國際標準的要求，嚴格把關，公司化驗室無力檢測的項目委托省糧油質量檢驗、監測站定期化驗，從而使質量始終處于監測之中，格蘭面粉得到不斷提高和穩定。
綠源公司董事長攜全體員工熱忱歡迎廣大新老客戶光臨惠顧！
