加盟是當下最為可靠和安全的商業運行模式，也是借助品牌快速發展、整合資源的途徑。在這樣的模式沖擊下，沒有哪一個行業可以獨善其身，幼兒教育行業也不可避免。為了快速引進先進、科學的教育理念，形成完善的幼兒園管理招生體系，市面上無數的幼兒園加盟品牌開始求經問道，希望自己品牌能夠形成特色，拔得頭籌。

在眾多的幼兒園加盟品牌中，香港跨世紀國際教育集團以先進、科學的教育理念，系統完善的管理營銷系統突破重圍，成為了其他品牌望其項背的存在。越來越多的幼兒園開始加盟跨世紀，越來越多的幼兒園因為加盟跨世紀收獲財富成功，越來越多的孩子因為上了跨世紀幼兒園成為重點小學的預約對象，跨世紀發展呈現出了萬紫千紅春滿園的態勢。

在跨世紀的加盟園中，一位投資人僅僅加盟跨世紀3年，就憑借跨世紀的系統和自己的努力創辦5所幼兒園，創造了辦園較快較多的奇跡。這個傳奇人物就是香港跨世紀國際教育集團衡水中學附屬幼兒園加盟園投資人康東坡。

從第一所幼兒園，到現在新開的幼兒園，康東坡的每一所幼兒園都選擇加盟跨世紀，用他自己的話說“我幼兒園加盟上了‘癮’，尤其是跨世紀的‘癮’。”談到他的成功秘訣時，康校長說：“高端占位，打造品牌，幼兒園的品牌定位簡單說就是幼兒園能為孩子提供什么樣的教育，你的教育與其他幼兒園有什么不同，家長能否對你的教育買單。

我們加盟香港跨世紀一是和我們的高端定位不謀而合，二是教育理念先進，成果突出，這是當今幼兒園發展最核心的‘軟’實力，別人拿不走，‘偷’不來，家長愿意為孩子的教育買單。”

康校長帶領團隊認真復制跨世紀的成熟教育、管理、營銷系統：用活動做營銷，快招生，巧借媒體做宣傳；打造強有力的師資團隊，帶領老師參加總部培訓、學習跨世紀網站。平日PK、對練，選人、育人、用人、留人，鑄就發展之魂；總部專家進園指導；做好家園共育，配合幼兒園工作，搭建起家長與幼兒園溝通的橋梁……

康校長一而再，再而三的加盟跨世紀早已經參透了跨世紀的“真經”。但他已經跟隨跨世紀，跟著跨世紀的腳步前行，學海無涯，康校長總是說“我對跨世紀系統上“癮’，跟對加盟跨世紀上‘癮’”。

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